Μονιμοποίηση 30.000 συμβασιούχων παρότι υπάρχει συνταγματικό πρόβλημα

Στην τελική φάση σύνταξης βρίσκεται πλέον η κοινή υπουργική απόφαση για τη μονιμοποίηση χιλιάδων συμβασιούχων (ουσιαστικά θα πρόκειται για μετατροπή απλών συμβάσεων σε συμβάσεις αορίστου χρόνου) που υπηρετούν σήμερα με διαρκώς ανανεούμενες ετήσιες η πολύμηνες συμβάσεις για αρκετά χρόνια στο δημόσιο ή τους δήμους.
Η υπουργική απόφαση που θα καθορίζει τους όρους και τις προϋποθέσεις μονιμοποίησης ενός σημαντικού αριθμού συμβασιούχων από ένα σύνολο 30.000 που έχουν πολύχρονη προϋπηρεσία και καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες αναμένεται να εκδοθεί τον Μάιο και θα συνυπογράφεται από τα Υπουργεία Εσωτερικών, Διοικητικής Ανασυγκρότησης και Οικονομικών.
Η μονιμοποίηση των συμβασιούχων με πολύχρονες σήμερα συμβάσεις ορισμένου χρόνου η έργου στο δημόσιο θα γίνει μέσω διαδικασιών ΑΣΕΠ με «κλειστό» διαγωνισμό και πριμοδότηση της προϋπηρεσίας τους στις θέσεις και ειδικότητες που θα προκηρυχθούν και στις οποίες υπηρετούν σήμερα. Πηγές από το Υπουργείου Εσωτερικών ανέφεραν ότι πιθανότατα θα εφαρμοστεί η ίδια διαδικασία που εφαρμόστηκε για τη μονιμοποίηση των συμβασιούχων στα ΚΕΠ το 2007 οι οποίοι πριμοδοτήθηκαν για την προϋπηρεσία τους στα ΚΕΠ.
Κι αυτό για να παρακαμφθεί η απαγόρευση μονιμοποιήσεων συμβασιούχων που προβλέπει το αναθεωρημένο Σύνταγμα καθώς σύμφωνα με το άρθρο 103 απαγορεύεται ρητώς μετατροπή συμβάσεων έργου η ορισμένου χρόνου σε αορίστου χρόνου.
neanika.gr